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                                                                      當前位置: 首頁 > 新聞動態> 通知公告>> 正文
                                                                      民進廣西區委2019年度績效考評民意調查意見建議整改方案
                                                                      來源:民進廣西區委作者:民進廣西區委發布時間:2020/6/17 16:08:33瀏覽:

                                                                       

                                                                      民進廣西區委2019年度績效考評

                                                                      民意調查意見建議整改方案

                                                                       

                                                                      根據《自治區績效考評領導小組辦公室關于反饋2019年度績效考評結果的通知》(桂績辦發〔2020〕3號)要求,民進廣西區委對照2019年度績效考評工作社會評價提出的意見建議,認真自檢自糾,制訂本整改方案。

                                                                      一、反饋問題整改專項評議收集到的意見建議的答復或整改措施

                                                                      (一)意見建議:希望民進廣西區委機關能夠多對民主黨派年輕的干部多進行培養。

                                                                      非建設性意見,答復:民進廣西區委機關一直以來十分重視年輕干部的培養工作。針對年輕干部精力充沛、思想敏銳、經驗不足、接觸基層較少、政治敏銳性相對較弱等特點進行積極引導,通過自主舉辦專干培訓班及選派參加社會主義學院、干部學院等單位舉辦的各類學習班,提升年輕干部的政治素養和理論水平;通過機關輪崗、抽調進入急難險重崗位,提升年輕干部處理復雜問題能力;通過選派到基層掛職、擔任扶貧攻堅工作隊員,把年輕干部放到基層鍛煉;對各方面條件比較成熟的年輕干部,根據工作需要適時選拔任用。2019年,區委機關提拔了5名處級干部,均為70后,其中1名正處長、1名副處長為75后干部;8名同志獲得職級晉升,其中5名為80后干部。在今后的工作中,區委機關會一如既往地重視對年輕干部的培養,不斷增強干部隊伍活力。

                                                                      責任處室:組織部

                                                                      二、年度綜合評議收集到的意見建議的答復及整改措施

                                                                      (一)意見建議:希望領導改變被動工作,改變工作思路,領導推著干變自動干。

                                                                      非建設性意見,答復:民進廣西區委堅持嚴抓機關作風建設,不斷完善機關辦事程序和干部管理考勤制度,嚴格整治慵懶渙散作風,對不主動擔當作為的堅決問責。機關有1名處級干部在2018年度考核中被評為不稱職等次,2019年區委機關按照有關干部管理規定對其進行處理,該名干部降職為主任科員。不斷強化機關服務水平和工作效能,2019年建成民進中央視頻會議系統、廣西統一戰線新時代講習所(民進分場)和辦公自動化OA系統并投入使用,通過強化理論學習和督促檢查,推進平時考核工作,變“要我干”為“我要干”,變“督著干”為“主動干”,區委機關呈現出勃勃生機,榮獲“2019年民進省級組織機關建設工作先進單位”稱號。

                                                                      責任處室:組織部

                                                                      (二)意見建議:柳州市民進廣西區委機關和區委機關新會員比較多,要多組織培訓,讓新會員融入參政議政活動中,多了解國家的政策。建議對各個支部的基礎會員進行一年一到兩次的培訓,提高他們履行職責能力,以集中請專家或者有經驗的人員進行以講座的形式,布置一些作業。

                                                                      答復:民進廣西區委高度重視教育培訓工作,把對會員的培訓工作作為提高履職能力的重要內容來抓,納入年度工作計劃。定期舉辦廣西民進中青年骨干學習班、廣西民進基層組織負責人學習班、區直新會員學習班和各類專題培訓班,并根據民進中央培訓要求,選送參政議政骨干會員到外省參加業務培訓。但受培訓經費所限,區委主要側重基層組織負責人、骨干會員和區直新會員的培訓,無法滿足全區4000余名會員參加區委層級培訓班的需求,大多數會員的教育培訓工作主要依靠民進各市委安排開展。根據干部教育培訓工作條例,按照分類分級培訓的原則,民進各市委的新會員培訓由本級組織負責。2019年,全區分級培訓基層組織負責人800人次,實現了基層組織負責人接受教育培訓全覆蓋。

                                                                      整改措施:根據民進中央履職能力建設主題年工作目標要求,區委擬于8月舉辦思想宣傳與信息工作專題培訓班,屆時將邀請會內外專家為民進各市委機關干部、基層骨干會員授課,把學習習近平總書記重要講話精神、學習當前國際國內形勢分析、國家和自治區有關政策解讀、社情民意信息寫作等方面內容作為培訓重點。此外,區委還通過網站、微信公眾號、以會代訓等形式宣傳國家大政方針,提高廣大會員對形勢的分析判斷能力、對政策的學習理解能力,促進參政議政水平提升,增進政治共識。

                                                                      責任處室:組織部、研究室

                                                                      整改時限:2020年12月底前

                                                                      (三)意見建議:柳州鐵路運輸法院:對議案和提議采納方面,希望可以通過多種途徑,或發短信之類讓基層會員知道結果和效果

                                                                      答復:區委每年均認真組織各市級組織和廣大會員提供相關素材,形成區委集體提案、大會發言或建議、議案等,在自治區兩會期間,分別提交自治區政協會議和自治區人大會議。區委集體提案、大會發言的采用答復情況,及會員中的自治區政協委員和自治區人大代表在會議期間的履職情況,均通過區委微信公眾號、網站和《廣西民進》內刊等向全區民進會員進行相關宣傳報道,參政議政履職情況也作為重要內容在全會、常委會上進行通報。區委集體提案獲立案答復的,區委都及時通過微信或電子郵件將答復意見發送給提交提案素材的會員。有關自治區政協委員提交的委員提案、自治區人大代表提交的代表建議等,均由辦理單位與委員或代表本人單線聯系,一般不經過區委。

                                                                      整改措施:今后區委將充分運用新媒體等各種傳播方式,加強對參政議政工作的宣傳引導,通過宣傳報道、參政議政專題會議等多種形式,及時通報集體提案答復情況、建議(議案)辦理結果等,并重點宣傳在參政議政方面的優秀成果和有突出貢獻的優秀會員;加強與民進會員中的自治區人大代表、政協委員的溝通聯系,及時了解掌握其履職情況,進一步完善其履職檔案,引導廣大會員積極參政議政,擴大參與面。

                                                                      責任處室:研究室

                                                                      整改時限:2020年12月底前

                                                                      (四)意見建議:南寧電子信息商會希望多搞一些引入外省投資促進會和各個商協會互動的活動

                                                                      答復:近年來,區委積極響應自治區黨委統戰部號召,利用民進中央企聯會平臺以及廣西民進經濟界會員聯誼會平臺,開展了一系列的對外招商引資和聯誼聯絡工作。2019年4月,區委積極聯絡民進中央社會服務部,促成民進中央副主席王剛率非公有制經濟人士50余人到南寧、北海開展有關投資考察活動。2019年11月,區委專職副主委蔣慶霖聯系服務了廣西防城港市、北海市、崇左市等7家企業,建立區委與非公企業聯系溝通渠道,及時反映并協助解決企業需求和遇到的困難。2020年4月,區委組織省外民進企業家一行9人到廣西南寧、防城港等地就城市智能交通一體化項目投資事宜進行考察投資。多年來,廣西民進經濟界會員聯誼會負責人積極參加了在北京、貴州黔西南州、河南新鄉等地舉辦的民進中央企聯會會長聯席會,參加全國各地民進企聯會,與各省企業家加強溝通交流,建立起良好的友誼。

                                                                      整改措施:區委將繼續發揮民主黨派人才薈萃、聯系廣泛的特點,調動企業家會員積極性,利用民進中央企聯會平臺以及廣西民進經濟界會員聯誼會平臺,深入開展對外招商引資和聯誼聯絡工作,把助力引企入桂作為區委圍繞中心、服務大局履職盡責的重要工作舉措。

                                                                      責任處室:社會服務部

                                                                      整改時限:2020年12月底前

                                                                      (五)意見建議:廣西黃金協會希望多發展年輕的會員保持新鮮血液。

                                                                      答復:民主黨派發展成員有一定條件和原則,如不能在共青團員中發展、發展對象以中上層人士為主等,所以30歲以下符合入會條件的代表人士較少。為防止會員年齡結構老化,區委高度重視發展年輕有為的中上層代表人士,努力破解成員老齡化問題。2019年,廣西民進新發展的會員中,大部分年齡為40歲以下,增強了組織活力。

                                                                      整改措施:2020年,民進中央制定并下發了會員發展規劃。區委將按照發展規劃,認真抓好落實,不斷增強會員發展工作的緊迫感和責任感,樹立和強化以質量為核心、“質”“量”并重的發展理念,保質增量。對各級組織的發展工作給予切實的指導,充分發揮基層組織在會員發展工作中的作用,同時認真執行會員發展工作條例,規范發展程序。在落實規劃過程中,加強與會中央組織部和當地統戰部門的聯系和溝通,遇到問題及時協商解決。

                                                                      責任處室:組織部

                                                                      整改時限:2020年12月底前

                                                                      (六)意見建議:希望更加重視河池、百色地區基層組織建設方面的工作。

                                                                      非建設性意見,答復:2019年是基層組織建設主題年,區委制定下發了《民進廣西區委2019年基層組織建設主題年工作方案》,采取多項措施,加強對基層的指導,如區委領導班子成員帶隊赴全區開展實地調研,在全區254個基層組織中開展問卷調查,召開基層組織建設主題年工作中期推進會,承辦中南六。▍^)基層組織建設工作研討會,征集編印《廣西民進基層組織活動案例選編》,分級培訓基層組織負責人800人次等。進一步落實基層組織與中共黨組織建立聯系、基層組織領導班子成員接受教育培訓和薄弱渙散基層組織得到改進提高“三個全覆蓋”,扎實推動主題年工作開展。

                                                                      對尚未成立市委會、基礎相對薄弱的河池市總支、百色市支部,區委領導格外重視。楊靜華主委親自率隊于2019年4月到河池市總支調研基層組織建設工作,10月到百色市支部指導基層組織建設工作和開展主題教育活動調研。調研組拜訪市委統戰部,與基層會員座談,圍繞近年來基層組織建設取得的成績和經驗、存在的困難和問題,認真聽取意見建議,并對基層會員提出的問題進行及時反饋,答疑解惑,幫助解決組織發展滯后等重點難點問題。

                                                                      責任處室:組織部

                                                                      (七)意見建議:現在全國都在學習“不忘初心”的活動,南寧市的民進廣西區委機關的會員也應該學習。

                                                                      非建設性意見,答復:按照自治區黨委的有關部署,區委機關2019年8月集中開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育專項整治工作。根據習近平總書記在2018年同黨外人士座談并共迎新春時,對各民主黨派、無黨派人士提出 “要認真開展‘不忘合作初心,繼續攜手前進’主題教育活動”的重要指示精神和民進中央工作要求,2019年區委認真組織開展“不忘合作初心,繼續攜手前進”主題教育活動,制定工作方案、印發活動計劃,舉辦集體學習活動、調研活動、宣講報告會、會史教育活動等,民進全區各級組織和廣大會員廣泛參與主題教育活動,活動成果顯著。

                                                                      責任處室:宣傳部

                                                                       

                                                                       

                                                                                                    民進廣西區委

                                                                                                       2020年6月17日


                                                                      桂公網安備 45010202000011號

                                                                      亚洲综合天堂Av网站在线观看